職場新人在面試時必須注意的雷區 職場新人在面試時需注意的雷區分享

1、面試禮儀和形象：很多剛從象牙塔出來的同學，仍然保留着校園裏的一絲青澀。面對前往面試的企業，無論是前臺小姐姐，還是面試HR，他們的口中往往是“你好”、“這裏是XX公司嗎”等等。粗看上去並無不妥，但“你”和“您”，問句前加“打擾，請問”，從給人的感觀上會有顯著的不同。而我們的部分大學畢業生有時就會忽視這些，倒不是說他們還抱有“天之驕子”的傲嬌，而是壓根平時就沒有用敬語的習慣和意識。在禮儀上也是如此，個性化、休閒化的服飾已深入九五後甚至零零後的骨髓，在面試企業不足以引起他足夠重視的情況下，他們就會“輕裝上陣”，這給HR帶來的感覺往往是毀滅性的。

2、對面試企業的瞭解：很早前就流行一個詞“海投”。因爲對面試競爭的激烈程度有了預期，所以很多人都少則一二十家，多則百家的廣撒網，這本無可厚非，但會直接導致一種現象的產生，就是應聘者對接二連三的面試應接不暇，從而沒有足夠的時間去做即將面試企業的功課，或者說無暇再花精力去做每一家面試企業的功課，所以炮灰的結果也算匹配他們的努力程度，如此循環，炮灰們的六道輪迴也就因此形成了，其實這些炮灰中不乏優秀者。面試特別是菜鳥面試註定是一場戰爭，勇者勝、知己知彼者勝是亙古不變的真理，願每一位同學能夠最終找到如意的崗位，但前提是，我們需要做出我們的努力。