提升職場競爭力的十個方法 如何提升職場競爭力

1、專業技能不斷的加強。很多人由於工作環境熟悉了，人也混熟了。工作也就不緊不慢了，導致最後除了資歷什麼都沒有。這樣的人很容易很替換掉，所以，自己的專業能力還是要持續加強的，這個是我們吃飯的傢伙，不能丟。

2、情商的提高。也就是能好好說話，會溝通。真正的懂得與人相處之道。不管在什麼狀況下，總是能鎮定自若，控制好自己的情緒。

3、多與外界保持聯繫，不做籠中之鳥。很多人上班下班回家，兩點一線，和外界斷絕了所有的聯繫，讓自己的視野變得非常的窄。這對未來的發展影響非常之大。

4、儘量和你的主管保持意見一致，至少在工作中要保持一致。有的時候，能力再強，不受主管喜歡，一切努力都換不到你想要的結果。通俗一點，就是別站錯了隊。

5、懂得團隊合作，合理運用團隊的力量。當我們做到一定程度的時候，感覺到了個人能力極限。如果不懂得與團隊協作，只能固步自封了，最終被淘汰。

6、專業技能不斷的加強。很多人由於工作環境熟悉了，人也混熟了。工作也就不緊不慢了，導致最後除了資歷什麼都沒有。這樣的人很容易很替換掉，所以，自己的專業能力還是要持續加強的，這個是我們吃飯的傢伙，不能丟。

7、情商的提高。也就是能好好說話，會溝通。真正的懂得與人相處之道。不管在什麼狀況下，總是能鎮定自若，控制好自己的情緒。

8、多與外界保持聯繫，不做籠中之鳥。很多人上班下班回家，兩點一線，和外界斷絕了所有的聯繫，讓自己的視野變得非常的窄。這對未來的發展影響非常之大。

9、注重身體鍛鍊，身體纔是我們最重要的財富。而只有一個健康的體魄，我們在職場中才有着更充沛和旺盛的精力去應對各種挑戰。

10、少說多做，做好分內的事

背後不要嚼別人的家長裏短的，沒什麼意思。看着自己的工作，量到了，就追求下質。看看有沒有更適合的方法，更適合的工具，效率可不可以再提高，受惠人羣能不能再擴大。總之，多爲公司也好，老闆也好，想些用的到，能賺錢的好辦法，老闆自然也不會虧待你。

如果你把這些時間放在和別人套關係，講八卦，沒有不透風的牆，總歸有一天，會找到你的頭上。不說破還好，這要是當面對峙的話，對任何人都沒有好處的。