工作時如何表現自己 制定完整的計劃能事半功倍

職場的工作不是你每天干的很多就會得到大家的欣賞，也不是你勤勤懇懇就可以得到領導的喜歡，工作有自己的規律和方法，只有自己做到了，纔可以表現出自己的才幹。

很多人明明是很有才華的，但是在工作的時候怎麼也得不到上司的賞識，無論自己怎麼努力工作也沒有得到一個升職加薪的機會。大部分人都會認爲是自己的老闆不重視自己，卻沒有從自身的角度考慮問題。其實這主要就是你自己沒有用巧妙的方法，把自己的才能展現給大家。接下來小編就向大家說說如何在工作的時候展現自己的才能。

在接受一個工作任務的時候，應該不要急於開展工作，而是要對工作進行一個全面的分析制定一個可行的計劃。

這個計劃包括以下幾個部分：1.當你見到一個工作任務的時候，你首先就要知道自己的工作是幹什麼的，還不分析這個工作有哪些執行困難。如何開展這個工作能夠讓自己的上司滿意。2.制定計劃的時候要分幾個階段。工作的準備階段，工作是遇到了困難要如何應對，工作結束之後，要做怎樣的收尾安排。

3.這個任務要用到哪些工具和文獻資料。如果是項目過於巨大，一個人不能完成的話，要如何分配人員去完成。

在工作期間自己是一個主導人物，所以無論是在對接客戶還是產品的生產過程都要一步步的落實監督好,並且保證這些步驟能夠跟企業保持一致發展意向。在任務進行的同時完成的每一個小細節都要記錄下來，並且及時的跟上司彙報情況，讓上司機師瞭解工作的進度。

當任務結束的時候還要自己對任務做一個完整的總結。檢查好任務的每個細節，保證沒有出錯。