校園招聘和社會招聘區別 校園招聘和社會招聘有什麼區別

1、招聘方式不同。校園招聘一般都是專場招聘會，由企業到學校做專場宣講活動；社會招聘則是企業通過參加各地人才市場舉辦的招聘會來進行招聘。

2、招聘目標不同。企業校園招聘一般都是根據本單位本年度招聘計劃，有專業、有計劃、有目標的到特定學校開展招聘，這種招聘的專業要求和工作崗位針對性強；社會招聘一般是企業在校園招聘之後採取的一種補充措施，其招聘專業精準度較差。

3、招聘時間不同。企業一般會將校園招聘安排在前，在校園巡迴招聘完成後，再根據招聘計劃缺口來確定社會招聘計劃和時間。

4、招聘崗位不同。由於校園招聘針對性比較強，其招聘一般均爲企業的專業、核心和急需崗位；而社會招聘則相對大衆一些，甚至有些企業的校招和社招人員在待遇和發展方面都有差異。